Acasa  /  Drept  /  Raspunderea disciplinara in raporturile de munca - Alexandru Ticlea

Raspunderea disciplinara in raporturile de munca - Alexandru Ticlea

★★★★★ Nicio parere inca
Cel mai bun pret acum
—
Cel mai mic pret din istoricul nostru — moment bun de cumparare.

Descriere si caracteristici

Raspunderea disciplinara – forma a raspunderii juridice – intervine in situatia in care angajatul savarseste, cu vinovatie, o abatere disciplinara, adica o fapta ilicita, constand in nerespectarea sarcinilor de serviciu, incalcarea ordinii si disciplinei la locul de munca, dupa caz, a normelor de comportare in unitate si in afara ei. n n In practica angajatorilor, a institutiilor si autoritatilor publice, altor unitati etc., sunt frecvente situatiile in care intervine raspunderea disciplinara. Totodata, pe rolul instantelor judecatoresti sunt inregistrate frecvent contestatii impotriva sanctiunilor disciplinare. n n Asa cum rezulta din subtitlul prezentei lucrari, la elaborarea ei au fost avute in vedere legislatia, constand in actele normative – izvoare ale dreptului disciplinar, literatura juridica de specialitate relevanta si o jurisprudenta bogata, cu precadere a curtilor de apel, dar si a Inaltei Curti de Casatie si Justitie, precum si a Curtii Constitutionale. n n Speram ca raspundem astfel, intr-o buna masura, asteptarilor si exigentelor tuturor celor interesati de tema abordata, oferindu-le, drept urmare, un material util, eficient de studiu si de lucru. n n Din cuprins: n • Raspunderea disciplinara ca institutie juridica importanta, specifica relatiilor de munca; n • Disciplina muncii; n • Particularitati ale raspunderii disciplinare in cazul diferitelor categorii de personal; n • Abaterea disciplinara; n • Cauze exoneratoare de raspundere disciplinara; n • Procedura disciplinara. n n Puncte forte: n • literatura juridica de specialitate relevanta; n • jurisprudenta bogata, cu precadere a curtilor de apel, dar si a Inaltei Curti de Casatie si Justitie, precum si a Curtii Constitutionale; n • tratare exhaustiva a particularitatilor raspunderii disciplinare a diferitelor categorii de angajati (salariati, functionari publici, inclusiv cu statut special, militari, judecatori si procurori), adica a personalului care presteaza munci subordonate. n n Despre autor: Alexandru Ticlea este vicepresedinte la Universitatea Ecologica din Bucuresti, profesor universitar dr. Universitatea Ecologica din Bucuresti si avocat in Baroul Bucuresti. De asemenea, este fondatorul Revistei Romane de Dreptul Muncii. n

Evolutia pretului

Cum s-a schimbat cel mai mic pret, luna de luna.

154,67 lei
Minim 12 luni
154,67 lei
Maxim 12 luni
154,67 lei
Pret mediu 12 luni

Strangem inca datele de pret pentru acest produs. Graficul apare dupa cateva actualizari de feed.

Toate ofertele (0)

Nu exista oferte active pentru acest produs.

Produse similare disponibile

Acest produs nu este momentan in stoc. Iata alternative disponibile din aceeasi categorie:

Constitutia Romaniei. Declaratia universala a drepturilor omului. Conventia europeana a drepturilor omului
Meteor Press Constitutia Romaniei. Declaratia universala a drepturilor omului. Conventia europeana a drepturilor omului 25,00 lei
Modele de cereri şi acţiuni în justiţie
Trei Modele de cereri şi acţiuni în justiţie 40,47 lei
Constitutia Romaniei
C.H. Beck Constitutia Romaniei 2,63 lei
O scurtă introducere în drept
Humanitas O scurtă introducere în drept 3,90 lei
cartuseria.ro

Anunta-ma cand scade pretul

Iti trimitem un email cand pretul coboara sub valoarea aleasa de tine. Fara spam.

Pareri despre produs

◆ Rezumat pareri

Inca nu sunt suficiente pareri pentru un rezumat. Lasa tu prima impresie mai jos.

Adauga parerea ta